Jedna od većih kompanija u BiH, Violeta, otvorila je korporativni vrtić Pony za djecu svojih zaposlenika. Vrtić je kapaciteta do 90 mjesta, a program rada temelji se na Montessori pristupu.
Novi vrtić nalazi se u neposrednoj blizini Violete, a osim redovnog boravka, djeci će biti dostupni kreativni i sportski sadržaji. Posebna pažnja, navode iz kompanije, posvećena je i kvalitetnoj prehrani, dok je za igru i boravak na otvorenom osigurano više od 580 kvadratnih metara prostora.
Iz kompanije navode da je projekt dio dugoročne politike ulaganja u zaposlenike i stvaranja uslova koji im trebaju olakšati usklađivanje poslovnog i porodičnog života. Briga o zaposlenicima, poručuju iz Violete, ne završava na radnom mjestu, a cilj je stvaranje okruženja u kojem zaposleni mogu profesionalno napredovati i istovremeno lakše organizirati porodične obaveze.
Otvaranje vlastitog vrtića tako je postalo konkretna pogodnost za radnike i njihove porodice, a kompanija ga predstavlja i kao nastavak korporativne kulture koju razvija godinama. U praksi, riječ je o jednom od modela koje veće kompanije koriste kako bi unaprijedile uslove rada i pogodnosti za zaposlenike.
Violeta je prošle godine povećala prihode na 458 milijuna KM, s 442 milijuna KM godinu ranije, a poslovala je s dobiti od oko 43 milijuna KM. Prema navodima BiznisInfo.ba, kompanija je lani zaposlila više od 80 novih radnika, pa se broj zaposlenih približio 900. Novi vrtić za djecu zaposlenika sada je dodatni dio tog poslovnog okvira, a kompanija će naredni period nastaviti s primjenom ovog modela za zaposlene i njihove porodice.
Vezane vijesti
